99午夜高清在线视频在观看_国产亚洲精品自在久久77_国产免费久久_欧美综合影院

名課堂 - 企業管理培訓網聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業管理培訓分類導航

企業管理培訓公開課計劃

企業培訓公開課日歷

團隊建設培訓公開課

團隊建設培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>團隊建設培訓公開課

MTP-中層管理者技能提升

【課程編號】:MKT031111

【課程名稱】:

MTP-中層管理者技能提升

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:團隊建設培訓

【時間安排】:2025年10月17日 到 2025年10月18日4800元/人

2025年07月04日 到 2025年07月05日4800元/人

【授課城市】:上海

【課程說明】:如有需求,我們可以提供MTP-中層管理者技能提升相關內訓

【其它城市安排】:武漢 深圳 成都 廈門 重慶 廣州

【課程關鍵字】:上海MTP培訓,上海中層管理培訓

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
課程前言:

中層管理者是企業的中流砥柱,他們是企業決策實施與落地的核心,是企業創新和進步的源泉,是企業文化的推動者。因此提升中層管理者的工作管理技能,是保證各項決策順利實施的關鍵。然而,許多中層管理者在工作中常遇到以下困惑——

如何提升自我管理和時間管理能力?

如何建立績效期望清晰的目標管理?

如何實現有效的員工指導、授權和激勵?

如何提升溝通技能,優化團隊管理?

針對以上問題,我們特邀原華為資深管理專家、團隊執行效能專家 嚴明老師與您一同進行探討學習。本課程幫助管理者重新樹立角色認知,提升管理者的領導力、管理力與執行力,樹立清晰合理的團隊目標,建立團隊規則,學會有效指導、激勵、授權下屬,持續提升團隊績效,共同推動公司業務的快速發展。

課程收獲:

企業收益:

1、為企業培養優秀的中層管理人才,促進企業人才結構的優化;

2、提升管理者素養和技能,提升團隊士氣,打造高效團隊;

3、幫助管理者學會制定目標,提高工作效率,完成企業業績。

崗位收益:

1、幫助學員實現從專業思維到管理思維的轉變;

2、掌握運用團隊構建、管理及激勵的有效方式方法;

3、掌握目標管理、任務分配、溝通技巧等管理技能。

邀請對象:

各職能部門經理/主管等

課程特色:

01教學方式多樣:采用案例分析+講解+觀看視頻+討論形式等多種教學方式,講師授課系統,課堂氣氛活躍,便于學員理解吸收;

02互動性強:課堂讓學員通過角色扮演進行場景練習,講師針對性分析和解答,使學員理解更加透徹,加強實戰練習;

03實用性強:課堂注重實際問題與解決方法相結合,讓學員了解到自己本身存在的一些問題,而且在意識到之后如何去改進,讓學員在模擬實戰中提升技能,非常實用。

課程提綱:

一、從專業走向管理

1、認知管理者的位置和角色

(1)我們的團隊管理面臨主觀與客觀方面的挑戰

(2)管理干部在企業中的位置決定管理者的勝任能力與眾不同

2、管理者的關鍵任務—從專業思維轉向管理思維

(1)管理團隊的關鍵任務

(2)管理者帶領團隊和面臨任務時必須的思考和安排好的三個關鍵任務

(3)管理思維與技術思維的區別

3、有效管理的價值

(1)執行力決定企業成敗重要性

(2)優秀管理者對組織執行力的貢獻

二、讓員工感覺好起來

1、領導力、管理力與執行力的關系

2、管理者修煉管理能力的培養進階模型

(1)基礎管理素質的意義

(2)Guide——團隊目標管理

(3)Enabler——團隊激勵管理、團隊指導管理、團隊差異管理

(4)Housekeeper——團隊控制管理

(5)管理者的“人本”導向

3、分組研討:“好”的感覺

4、管理者的領導魅力即領導力的來源

(1)員工真正的六大內在需求與領導素質的關聯

(2)員工真正的需要對績效乘數的作用

5、MPRS模型:用管理促成員工創造價值的良性循環6、在管理過程中培養領導者的素質與魅力

三、管理者必修的四個招式——把管理概念落實成管理行為

1、從M到P:給員工建立清晰的績效期望和明確的目標環境

(1)目標管理的起源與其對于企業的意義

(2)基本管理、效率管理與價值管理的核心任務

(3)企業中的三種目標層次及其對組織和管理者的意義

(4)從愿景目標到表現目標過程中常出現的問題及解決方法

(5)用目標管理的全過程創造團隊的“生命體征”

2、從P到R:消除員工取得績效的障礙

(1)管理者的指導障礙及解除

(2)如何安排工作與指導工作

(3)員工出錯了如何指導

3、從R到S——你了解你的員工嗎

(1)相關激勵理論的思考及實戰修訂(選讀資料)

(2)贊賞的力量

(3)管理員工贊賞受點:符合人生發展的內在激勵

(4)贊賞的時機選擇

(5)視頻總結:有多少管理行為讓員工感覺“好”

四、結語:創造高效團隊管理之路

1、團隊測試:不斷反省自己的管理之路

2、每天進步一點點,就是成功的開始

3、行動計劃:回去以后怎么做?(三種方式選擇)

嚴老師

原華為資深管理專家、團隊執行效能專家 嚴明

實戰經驗:

擁有30年工作經驗,先后就職于正大集團、香港FAC設計、華為技術、UT斯達康通訊等大型企業,從事產品開發、銷售、采購、行政管理、人力資源管理等工作,歷任行政經理、地區銷售主管、人力資源部總監、企業大學校長等職務,具備豐富的實踐經驗。近二十年來堅持不斷為中、大型企業提供人力資源管理、銷售及領導力等培訓及咨詢。

專業背景:復旦大學工商管理碩士,國際職業規劃師(GCDF),高級心理咨詢師。

授課特點:

授課內容系統性、可操作性和實戰指導性,理念與方法并重,關注學員參與,通過案例分析、角色扮演、實踐練習等互動式、啟發式教學,深入淺出,學有所用。

主要課程:

跨部門溝通與協作、MTP-中層管理者技能提升訓練、做富有激情的管理者、高效執行的實踐等。

服務客戶:

華為、美的、蘇泊爾、金山軟件、工商銀行、農業銀行、TCL、富士康、中石化、國家電網、長安福特馬自達、松下、紅蜻蜓、中國移動、中國電信……

我要報名

在線報名:MTP-中層管理者技能提升(上海)

99午夜高清在线视频在观看_国产亚洲精品自在久久77_国产免费久久_欧美综合影院

    • 色综合一个色综合| 国产美女娇喘av呻吟久久| 欧美日韩国产一二三| 蜜桃视频一区二区三区在线观看| 欧美成人激情免费网| 成人免费视频播放| 视频一区二区国产| 国产三级精品三级在线专区| 91免费观看视频| 麻豆极品一区二区三区| 亚洲欧美激情视频在线观看一区二区三区| 色哟哟欧美精品| 国产在线不卡一卡二卡三卡四卡| 一区二区三区免费在线观看| 欧美成人a视频| 91麻豆精东视频| 激情五月激情综合网| 亚洲综合免费观看高清完整版在线 | 欧美一级夜夜爽| jlzzjlzz国产精品久久| 久久99精品国产.久久久久久| 国产精品久久久久永久免费观看 | 精品国产一区二区三区av性色| 成人污污视频在线观看| 美女被吸乳得到大胸91| 一区二区三区欧美久久| 国产欧美日韩另类一区| 日韩美一区二区三区| 欧美午夜精品免费| 成人黄色在线网站| 韩国av一区二区三区| 天堂成人国产精品一区| 亚洲日本中文字幕区| 国产精品女同一区二区三区| 精品免费视频.| 欧美一二三区在线观看| 欧美日韩国产一区| 日本高清不卡aⅴ免费网站| 高清久久久久久| 国产在线观看一区二区| 蜜桃精品视频在线| 日韩高清不卡一区| 亚洲国产毛片aaaaa无费看| 亚洲美女偷拍久久| 日韩毛片视频在线看| 欧美高清在线精品一区| 久久精品一区蜜桃臀影院| 欧美mv和日韩mv国产网站| 欧美日韩电影一区| 欧美日韩国产高清一区二区| 在线影视一区二区三区| 色成年激情久久综合| 91在线码无精品| 色婷婷综合久久久久中文一区二区| 成人av在线电影| 91在线一区二区三区| 成人一区二区视频| av电影在线观看一区| av中文一区二区三区| 色综合欧美在线| 91福利在线观看| 欧美色综合天天久久综合精品| 91精品办公室少妇高潮对白| 在线观看日韩精品| 欧美日韩在线精品一区二区三区激情| 欧美日韩在线播放三区| 欧美一级爆毛片| 精品播放一区二区| 中文字幕精品一区| 亚洲精品午夜久久久| 亚洲电影第三页| 麻豆91小视频| 国产成人亚洲综合色影视| 99精品黄色片免费大全| 在线精品国精品国产尤物884a| 欧美日韩亚洲另类| 欧美一级高清大全免费观看| 精品奇米国产一区二区三区| 久久久精品天堂| 亚洲人成伊人成综合网小说| 婷婷国产在线综合| 精品中文字幕一区二区| 成人免费视频一区| 欧美日韩一区二区三区不卡 | 亚洲少妇30p| 亚洲国产欧美在线人成| 经典三级视频一区| av高清久久久| 日韩欧美国产麻豆| 中文无字幕一区二区三区| 一区二区三区国产| 国产在线视视频有精品| 色综合天天性综合| 欧美大白屁股肥臀xxxxxx| 综合久久综合久久| 老司机精品视频线观看86| 成人99免费视频| 欧美一级xxx| 亚洲精品午夜久久久| 黄页网站大全一区二区| 色成人在线视频| 久久尤物电影视频在线观看| 夜夜揉揉日日人人青青一国产精品 | av电影一区二区| 91精品国产欧美一区二区| 亚洲视频在线观看一区| 免费成人av在线播放| 91亚洲男人天堂| 欧美大度的电影原声| 夜夜夜精品看看| 丁香亚洲综合激情啪啪综合| 91精品国产免费| 亚洲精品视频一区二区| 国产精品一区二区三区乱码| 欧美老肥妇做.爰bbww| 国产精品人人做人人爽人人添| 日本91福利区| 欧美中文字幕一区| 国产精品午夜免费| 久久国产剧场电影| 欧美精品v国产精品v日韩精品| 亚洲视频你懂的| 风间由美一区二区三区在线观看 | 久久99精品国产.久久久久久| 一本大道久久a久久综合婷婷| 久久网站热最新地址| 免费欧美在线视频| 欧美人体做爰大胆视频| 亚洲精品自拍动漫在线| 国产91丝袜在线观看| 欧美精品一区二| 久久99精品国产麻豆婷婷| 日韩视频免费直播| 日本怡春院一区二区| 欧美日韩大陆在线| 午夜精品久久久久久久久久久| 欧美性色综合网| 一区二区三区91| 欧美在线一区二区| 中文一区在线播放| 成人免费视频国产在线观看| 欧美一区三区四区| 日韩av在线播放中文字幕| 在线不卡欧美精品一区二区三区| 亚洲一区影音先锋| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区| 亚洲一区免费观看| 欧美日韩在线一区二区| 视频一区在线播放| 欧美一区二区三区日韩视频| 日本亚洲电影天堂| 日韩精品一区在线| 国产一区二区在线视频| 精品久久久久久综合日本欧美| 裸体在线国模精品偷拍| 久久久噜噜噜久噜久久综合| 国产乱人伦精品一区二区在线观看| 久久网这里都是精品| 国产白丝精品91爽爽久久 | 国产精品国产三级国产aⅴ入口 | 亚洲三级电影网站| 欧美亚洲综合久久| 日韩电影一区二区三区四区| 日韩丝袜美女视频| 国产精品资源在线看| 中文字幕 久热精品 视频在线| 91免费观看视频| 视频一区视频二区中文字幕| 精品成人一区二区| 成人av综合在线| 亚洲va欧美va天堂v国产综合| 欧美一区二区三区成人| 国产精品一级黄| 亚洲激情第一区| 欧美xxxx在线观看| av电影一区二区| 日本怡春院一区二区| 日本一区二区三区免费乱视频| 91免费国产在线| 蜜臀va亚洲va欧美va天堂| 国产精品免费aⅴ片在线观看| 欧美视频一区二区三区四区| 久久www免费人成看片高清| 国产精品理论片| 欧美一区二区啪啪| k8久久久一区二区三区| 丝袜亚洲另类丝袜在线| 欧美激情中文字幕一区二区| 欧洲一区在线观看| 国内精品久久久久影院一蜜桃| 一区在线播放视频| 69久久99精品久久久久婷婷 | 一区二区三区高清不卡| 精品国产免费人成在线观看| 91在线观看一区二区| 久久国产夜色精品鲁鲁99| 亚洲欧美色一区| 久久久久久日产精品| 精品视频免费看| 99精品一区二区|