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基于心理學(xué)的職場溝通

【課程編號】:MKT055879

【課程名稱】:

基于心理學(xué)的職場溝通

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:溝通技巧培訓(xùn)

【時間安排】:2025年05月09日 到 2025年05月09日1900元/人

2024年05月24日 到 2024年05月24日1900元/人

【授課城市】:廣州

【課程說明】:如有需求,我們可以提供基于心理學(xué)的職場溝通相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:深圳

【課程關(guān)鍵字】:廣州心理學(xué)培訓(xùn),廣州職場溝通培訓(xùn)

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培訓(xùn)背景

普林斯頓大學(xué)對1萬份人事檔案進行分析,結(jié)果是智慧、專業(yè)技能、經(jīng)驗只占成功因素的25%,其余75%取決于良好的人際溝通。

對于個人而言,良好的溝通能提升個人魅力,讓自己獲得更多資源和機會,被更多人追隨;

對于組織而言,良好的溝通能夠讓企業(yè)高效運轉(zhuǎn)和充滿生機,讓員工產(chǎn)生認同感和歸屬感,還能減少沖突、化解矛盾、澄清疑慮、消除誤會,增強團隊的內(nèi)部凝聚力;

溝通是管理工作的靈魂,是提高工作效率、清晰共同目標、滿足工作需要的重要方式,溝通是每個職場人士的必修課。

課程目標和收益

1、建立親和感,提升魅力

2、增強聆聽力,洞察人性

3、提升領(lǐng)導(dǎo)力,高效溝通

課程大綱

破冰小游戲

第一講:人際關(guān)系中的情感銀行

一、職場情感銀行中的存錢、取錢、透支、破產(chǎn)

第二講:73855定律及應(yīng)用

第三講:建立親和感是溝通的基礎(chǔ)

一、什么是親和感

二、建立親和感的STARTING法

1、Same points找共同點

2、Talking style 說話方式

3、Action 鏡像動作

4、Repeat 復(fù)述

5、Tribute 給予禮物

6、Inner 呼應(yīng)內(nèi)在

7、Nod 適度點頭

8、Good response 好的回應(yīng)

第四講:深度聆聽實現(xiàn)關(guān)注即賦能

一、聆聽力測試

二、信息傳遞的四個面向

1、事實

2、觀點

3、關(guān)系

4、請求

三、讀懂人性的薩提亞冰山模型

1、薩提亞冰山模型理論與案例解析

2、現(xiàn)場解析同學(xué)在職場中的冰山

第五講:高效的職場溝通技巧

一、職場沖突劇本改寫法

二、員工的類型及領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

1、員工發(fā)展階段分析

2、調(diào)適對應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

3、溝通授權(quán)

三、換框法破除限制性信念

1、意義換框

2、環(huán)境換框

3、詞語換框

第六講:學(xué)習(xí)總結(jié)

學(xué)習(xí)總結(jié),提煉收獲,學(xué)習(xí)反饋

馬老師

時代華商內(nèi)訓(xùn)講師

時代華商人文書院副院長

時代華商心理學(xué)、易經(jīng)等人文項目發(fā)起人

美國ABNLP協(xié)會認證NLP執(zhí)行師

美國NLP大學(xué)(NLPU)認證教練

國際心理學(xué)管理學(xué)院(IPMC)認證商業(yè)九型人格執(zhí)行師

BTCC商業(yè)講師認證資格

深耕商學(xué)教育行業(yè)14年,從基層員工到事業(yè)部副總經(jīng)理,在學(xué)院發(fā)起的心理學(xué)項目在3年內(nèi)創(chuàng)造了千萬級銷售額,從0到1創(chuàng)建了2B項目及事業(yè)部

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