廈門組織溝通培訓(xùn)公開課

溝通影響力：源自“影響力”大師西奧迪尼博士經(jīng)典理論 廈門：2025年07月11日

企業(yè)收益：1、實現(xiàn)更高效的跨部門溝通與協(xié)作，推動各項工作的順利完成；2、提升員工的溝通效率和效能，打造有活力的高績效團隊；3、培養(yǎng)卓越溝通影響力的管理者，推動企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的落地執(zhí)行，提升業(yè)績。崗位收益：1、從對抗型思維轉(zhuǎn)變?yōu)楹献餍退季S模式，減少和消除矛盾和抵制；2、運用跨部門影響戰(zhàn)略，改善各部門間合作關(guān)系，推動工作進(jìn)展......

引人入勝：故事化呈現(xiàn)在商務(wù)演講中的運用 廈門：2025年07月23日

一、故事化呈現(xiàn)的意識1、商務(wù)呈現(xiàn)的目的2、故事化呈現(xiàn)的定義3、故事化呈現(xiàn)的優(yōu)勢（被理解、被認(rèn)同、被記住）二、好故事是策劃出來的1、分析目的：方向不對，越努力，越尷尬2、分析聽眾：“見人說人話，見鬼說鬼話”3、分析場合：關(guān)于尺度的把握4、分析環(huán)境：細(xì)節(jié)決定一切三、邏輯是理解和記憶之本1、呈現(xiàn)內(nèi)容的......

通用管理與領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)習(xí)系列—領(lǐng)悟工坊?全腦表達(dá)沙盤 廈門：2025年08月01日

企業(yè)負(fù)責(zé)人、部門管理者，對公眾表達(dá)、演講、培訓(xùn)感興趣的職業(yè)人士，企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師和職業(yè)講師，希望擁有版權(quán)課程認(rèn)證的人士。課程收益:1、掌握理性左腦系統(tǒng)思考方法，使用左腦結(jié)構(gòu)化表達(dá)2、掌握感性右腦的刺激技巧，使用右腦力量直抵人心3、整合左右腦的思考工具和表達(dá)技巧課程大綱:一、讓表達(dá)清晰、簡練、有力的秘訣1、清晰表達(dá)的三原則，讓......

做掌控談判的談判高手 廈門：2025年08月14日

企業(yè)所有需要進(jìn)行談判的各類人員。適應(yīng)于企業(yè)一線銷售人員、大客戶銷售人員、商務(wù)談判人員、市場部門人員，業(yè)務(wù)經(jīng)理、財務(wù)人員，人力資源人員，采購人員等課程大綱第一天第一章：目標(biāo)與介紹講師自我介紹課程目標(biāo)介紹：談判對于銷售人員和公司的重要性課程規(guī)則，課程需求第二章：第一輪實戰(zhàn)談判-談判對抗練習(xí)分為兩組，實戰(zhàn)談判小組討論第三章：......

企業(yè)戰(zhàn)略管理與績效考核體系制定 上海：2025年09月11日

第一模塊：全面把握企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃• 案例導(dǎo)入：為何有些企業(yè)曇花一現(xiàn)，不能持續(xù)成功？• 中國企業(yè)的兩大類別及其對應(yīng)的未來發(fā)展方向• 何為戰(zhàn)略——對“想做”“可做”“能做”之間交集做出選擇- 想得清：......

領(lǐng)導(dǎo)者的非物質(zhì)激勵 上海：2025年07月30日

企業(yè)各部門中高層管理人員、項目管理負(fù)責(zé)人、部門骨干員工等。課程提綱：一、非物質(zhì)激勵1、什么是激勵（1）激勵成敗的要素2、來自德魯克的教導(dǎo)（1）確立目標(biāo)、消除障礙（2）常見障礙分析與測評（3）把員工作為志愿者管理（4）發(fā)揮管理者的責(zé)任3、如何發(fā)揮內(nèi)在激勵（1）人力資源的管理者能做些什么-HRBP（2）正確分析員工的工作動......