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職場高效溝通技巧提升 成都:2025年09月13日
普林斯頓大學對1萬份人事檔案進行分析,結果:“智慧”、“專業技能”、“經驗”只占成功因素的25%,其余75%取決于良好的人際溝通。1.合伙之間各執己見,您的思想不能得到貫徹和執行;2.跟下屬溝通,他GET不到您的意圖;3.您不知道該怎樣跟下屬溝通,......
“崗位分析與勝任力測評應用暨金牌面試官、人才選拔、高效溝通與員工關系構建”精品特訓班 南寧:2025年08月14日
第一講:構建勝任力一、崗位勝任力模型構建原理1.一個含義、二層意義、三大因素2.崗位描述不得不知的五個點(營銷)(1).給誰看、(2).看什么、(3).亮特點、(4).善借勢、(5).多路徑二、勝任力模型在人才甄選中的應用1.甄選的標準、口徑 2.甄選的方法、措施、優缺點 3.甄選后的常見問題與解決三、基于勝任力模型的......
高效溝通與沖突管理 廣州:2025年07月11日
●理解溝通在管理工作中的重要性● 掌握溝通的基本結構● 精通高效溝通的各種形式● 掌握高效溝通的步驟,強化相關的溝通技能● 提高與上司的溝通質量,提升工作效能● 改善與下屬的溝通方法,提升工作效率● 培養管理者的主動與服務意思,掌握跨部門溝通的工作要點,提升部門間的溝通效果● 了解沖突和學會管理沖突和化解沖突,并升華沖......
高效溝通技巧實戰訓練 廣州:2025年07月25日
一、認識溝通——溝通管理中的基本知識1、溝通的定義和溝通模式是怎樣的?1)溝通的種類2)溝通的三要素3)溝通漏斗4)溝通的同理心案例分析:什么是同理心引導學員分享在溝通過程中的同理心的反應。5)勇于溝通、樂于溝通2、溝通的障礙學員游戲體驗:完成最后的任務引導學員討論、分享在溝通中有哪些因素會影響......
應用Excel提升人力資源管理效率—EXCEL人力資源高效解決方案 深圳:2025年09月13日
本課程最大與最顯著的特點,是從課程設計、開發到講授均采用“以終為始——以任務為導向”的培訓理念。本課程開發者是資深的人力資源管理專家,熟知人力資源需要管理的主要任務。本課程堅持“以任務為導向”的課程設計開發理念,從而有效實現學員課后通過&ldquo......
“以數治稅”下土地增值稅新政解析與清算實戰及籌劃策略專題班 深圳:2025年07月23日
三年的宏觀調控再次證明,“房地產業是國民經濟的支柱產業”,主要原因是土地出讓收入和房地產相關稅收占地方綜合財力接近一半。而在房地產業的稅收征管中,土增稅歷來是稅務征管的重中之重。2022年全國稅務機關均加大了土增稅清算力度,以北京為例,海淀某項目被調減扣除項目1.1億元,西城某大廈項目被補征土增......