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成都激勵技巧培訓(xùn)

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成都激勵技巧培訓(xùn)公開課

現(xiàn)代銷售團隊有效管理與激勵技巧 廣州:2025年07月26日

第一講、營銷經(jīng)理的角色認(rèn)知與職責(zé)第二講 “放單飛”前的專項訓(xùn)練第三講 銷售隊伍的過程控制要點(一)經(jīng)營管理分析會議(二)隨訪、隨查(三)述職及工作溝通(四)管理表格的設(shè)計與推行(五)四把鋼鉤的組合運用第四講 銷售經(jīng)理彈性領(lǐng)導(dǎo)團隊第五講 銷售隊伍的有效激勵......

激勵領(lǐng)導(dǎo)力—營造高績效組織氛圍的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) 成都:2025年07月10日

激勵是一個永恒的職場話題,管理者該如何激勵自己的團隊并凝聚人心?這是當(dāng)下最為尖銳的管理挑戰(zhàn)。在實際工作中,為激勵員工,管理者付出了很多努力,而當(dāng)無法獲得預(yù)期效果的時候,他們常常陷入深深的困惑之中——足夠的物質(zhì)獎勵,為什么他還是提不起勁來?員工真正的需求是什么?如何樹立榜樣?有哪些非物質(zhì)激勵的方法......

超越管理—領(lǐng)導(dǎo)才智的培養(yǎng) 成都:2025年07月10日

管理人員的強化課程,注重“管理事”轉(zhuǎn)換為“領(lǐng)導(dǎo)人”的思維模式轉(zhuǎn)換,并提供相應(yīng)的方法及工具;引導(dǎo)管理者發(fā)展全局觀及前瞻性的思路,從而更深刻理解組織目標(biāo)及策略。參加對象* 希望通過系統(tǒng)性學(xué)習(xí),不斷完善自我,從而能夠帶領(lǐng)團隊共同成長,挑戰(zhàn)及超越目標(biāo)的中層及高層管理者課程大綱1.......

有效管理決策 成都:2025年07月10日

一、高質(zhì)量的決策1、兩個引例及啟發(fā)(1)用以引發(fā)對個人決策的思考與復(fù)雜商業(yè)決策的思考(2)好決策、壞決策和高質(zhì)量的決策(3)高質(zhì)量的決策內(nèi)容+決策過程高質(zhì)量2、案例:德魯克:決策是管理者的獨特活動二、決策的關(guān)鍵要素1:G-P-A1、目標(biāo):明確的目的;明確的范圍;明確的視角2、優(yōu)先級:什么重要,什么更重要3、可選方案(1......

客戶服務(wù)與投訴、抱怨處理技巧提升 北京:2025年07月15日

客戶服務(wù)經(jīng)理、客戶服務(wù)專員等,其他的在工作中需要與客戶接觸的客戶服務(wù)部人員、銷售部人員、接待人員、售后服務(wù)人員等。課程大綱一、認(rèn)識與區(qū)分客戶的不滿、抱怨、投訴1. 比較不滿、抱怨、投訴的差別⑴ 比較差別⑵ 不滿、抱怨、投訴的處理2. 研討練習(xí):比較潛在價值的大小⑴ 總結(jié):不同服務(wù)水平的企業(yè)和個人能力提升的重點3. 構(gòu)建......

復(fù)盤-如何把經(jīng)驗轉(zhuǎn)化成能力 北京:2025年08月01日

第一部分 認(rèn)識復(fù)盤——意義與價值• 聯(lián)想與萬達是怎樣煉成的?• 美國陸軍的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力靠的是什么?• 為什么要復(fù)盤?復(fù)盤對個人和企業(yè)的意義和價值第二部分 體驗復(fù)盤——手法與實操• 什么是復(fù)盤?• 如何復(fù)盤?一般過程與步驟......

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名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,高級職業(yè)經(jīng)理人,高級人力資源管理師、清華大學(xué),北京大學(xué)體驗式課程特聘講...

云舒-企業(yè)培訓(xùn)師
云舒老師

資深企業(yè)管理培訓(xùn)專家,高級培訓(xùn)師,中華職業(yè)教育社職業(yè)指導(dǎo)中心首席專家 ,“百萬管理者培育...