哈爾濱戰(zhàn)略創(chuàng)新培訓公開課

投融資戰(zhàn)略選擇與規(guī)劃實戰(zhàn)模擬 北京：2025年12月11日

CFO、財務總監(jiān)等財務高管CEO 等企業(yè)經(jīng)營管理者致力于賦能企業(yè)經(jīng)營決策的財經(jīng)領袖課程收益實戰(zhàn)落地 ：還原真實商業(yè)場景，以「商戰(zhàn)模擬」助力財經(jīng)與投資整體學習方案圈層共鏈 ：深度整合專業(yè)人脈，實現(xiàn)資源精準對接，并提供終身學習平臺長期價值 ：助力學員成為具有全局視野、深諳盈利模式設計的中國首席價值官課程大綱Day1：模塊一......

阿米巴經(jīng)營模式 北京：2025年12月11日

1．經(jīng)營理念和稻盛哲學•稻盛和夫簡介 日本四大“經(jīng)營之圣”之一•京瓷持續(xù)成功的核心秘密•稻盛和夫經(jīng)營哲學的真諦•成功方程式2. 什么是阿米巴經(jīng)營模式•生物學意義上的“阿米巴”•什么是阿米巴經(jīng)營模式•為何......

變革管理實務 北京：2025年12月15日

1.變革概論•何謂組織變革•變革的動力- 環(huán)境的挑戰(zhàn)- 內(nèi)部動力企業(yè)發(fā)展客觀規(guī)律企業(yè)特定需求•動態(tài)環(huán)境下的競爭特點•組織變革的目標•組織變革的基本類型•變革的內(nèi)容•變革的模型•變革的風險•導致變革的八種錯誤•變革的兩種方......

結構化思維及其應用——想清楚、聽得懂、說明白、寫利索 北京：2025年12月18日

對組織：提升組織思考能力：使員工會思考、善于思考、享受思考帶來的成就感提高組織溝通速度：使企業(yè)具有統(tǒng)一共識的思維、語言、交流和行為標準，提高溝通效率提升組織抗風險性：使企業(yè)橫縱向思維能力提升，提供深度思考助力企業(yè)創(chuàng)新與提效對個人：嚴謹：形成嚴謹?shù)慕Y構性思維習慣，面臨任務和問題時從多個側面清晰而全面的進行思考高效：能在日......

跨部門溝通、協(xié)作與沖突處理 上海：2025年12月08日

高實踐性：全程基于學員自己的實際工作案例展開；高參與性：全程引導式培訓，在老師引導下通過“在自己情境中運用方法論”、“相互交流借鑒”、“老師點評建議”相結合，促進方法論在實際工作中的遷移；高適用性：把方法論與工作情境緊密融合，輕松自由的場域促進學員......

企業(yè)安全生產(chǎn)管理 上海：2025年12月13日

第一講 安全生產(chǎn)管理認知概要1、安全生產(chǎn)面臨的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢（含安全事故案例）2、2023年安全生產(chǎn)月主題活動內(nèi)涵3、安全生產(chǎn)管理的體制和主體責任4、安全生產(chǎn)管理的原理和基本方法5、安全生產(chǎn)管理的方針和原則措施（練習）6、安全生產(chǎn)標準化建設和安全文化（案例）7、安全生產(chǎn)目標計劃和安全績效管理（案例）8、高中基層管理人員......