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內訓課程列表

[績效管理培訓]業務增長導向的的全面績效管理	主講：王老師
[員工培訓]組織診斷，組織能力與組織發展	主講：張老師
[員工培訓]組織設計與組織發展能力	主講：張老師
[員工培訓]微課敏捷設計與呈現——化最佳實踐為組織能力	主講：張老師
[員工培訓]上接戰略下接績效——企業培訓體系搭建	主講：張老師
[員工培訓]人才盤點操作實務	主講：張老師
[員工培訓]從管理者到培訓師系統培養項目方案	主講：張老師
[員工培訓]組織能力與課程體系建設	主講：張老師
[員工培訓]高端人才的引進與人才培養	主講：張老師
[員工培訓]復盤-從組織經驗到組織能力	主講：張老師
[績效管理培訓]從戰略地圖到學習地圖	主講：張老師
[員工培訓]創新型學習項目設計與運營	主講：張老師
[員工培訓]組織經驗萃取與崗位案例編寫	主講：張老師
[員工培訓]演講與表達進階訓練	主講：張老師
[員工培訓]邏輯演講與公眾表達	主講：張老師
[員工培訓]金牌培訓師訓練提升	主講：張老師
[員工培訓]金牌培訓師訓練營	主講：張老師
[溝通技巧培訓]工作匯報與表達呈現	主講：張老師
[員工培訓]從管理者到培訓師	主講：張老師
[員工培訓]從管理者到培訓師（TTT）	主講：張老師
[員工培訓]TTT實戰訓練營	主講：張老師
[人力資源規劃培訓]組織系統梳理	主講：張老師
[人力資源規劃培訓]組織設計與組織發展	主講：張老師
[人力資源規劃培訓]組織核心能力構建-打造組織DNA	主講：張老師
[人力資源規劃培訓]戰略性人力資源規劃與人力資本運營	主講：張老師
[薪酬管理培訓]人力資源管理與薪酬福利	主講：張老師
[人力資源規劃培訓]人才測評與優勢識別-打造高績效團隊	主講：張老師
[人力資源規劃培訓]高端人才的引進與培養	主講：張老師
[人力資源規劃培訓]HRBP：人力資源如何成為戰略合作伙伴方案	主講：張老師
[人力資源規劃培訓]HRBP：人力資源如何成為戰略合作伙伴	主講：張老師
[人事管理培訓]人力資源管理系統	主講：張老師
[職業技能培訓]職業發展與職場思維	主講：張老師
[職業技能培訓]職場思維與職業品德塑造	主講：張老師
[職業技能培訓]員工職業化塑造提升	主講：張老師
[時間管理培訓]時間管理——像經營企業一樣經營自己	主講：張老師
[執行力培訓]基于目標和文化的執行力提升	主講：張老師
[職業技能培訓]金字塔原理的思維表達與呈現技能	主講：張老師
[戰略管理培訓]戰略解碼管理	主講：張老師
[績效管理培訓]組織績效盈利	主講：張老師
[績效管理培訓]戰略地圖與平衡計分卡的實戰應用	主講：張老師
[員工激勵培訓]全面激勵模型與敏捷激勵模式創新	主講：張老師
[績效管理培訓]目標管理與績效改進工作坊	主講：張老師
[薪酬管理培訓]教練式績效面談與管理溝通	主講：張老師
[績效管理培訓]教練式績效改進	主講：張老師
[績效管理培訓]績效能力提升與績效文化	主講：張老師
[績效管理培訓]績效改進與自我管理	主講：張老師
[績效管理培訓]基于目標的績效管理與實操	主講：張老師
[目標管理與績效考核培訓]組織績效目標分解與改進	主講：張老師
[員工激勵培訓]積分制管理與敏捷激勵模式創新	主講：張老師
[績效管理培訓]中層經理的組織績效能力提升	主講：張老師