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贏在終端—金牌店長塑造

【課程編號】:NX11041

【課程名稱】:

贏在終端—金牌店長塑造

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:超市管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關(guān)鍵字】:金牌店長培訓(xùn)

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課程目標

通過學(xué)習(xí)本課程,掌握店面的團隊打造技巧,合理管理店面團隊

店長如何有效的培養(yǎng)下屬,提升店面銷量

了解員工激勵的理念、掌握多樣化的員工激勵的方法與技巧,

有效提高員工的工作積極性和團隊歸屬感。

優(yōu)秀的導(dǎo)購是什么樣的,我們那里做的不到位?

如何吸引更多的顧客?

如何有一個新穎的店內(nèi)陳列,吸引顧客?

如何與顧客快速建立信賴感?

如何找到顧客真正的需求點?

如何有效介紹產(chǎn)品?

如何解除顧客刁鉆的反對意見,一劍封候的搞定顧客?

如何在關(guān)鍵時刻要求成交?

如何跟蹤意向顧客?建立跟蹤檔案?

1如何妥善處理顧客投訴,并讓他轉(zhuǎn)介紹?

課程特色

?本課程為了確保學(xué)習(xí)的有效性,將采用講解、互動討論、案例分析、音像視頻、模擬活動等合教學(xué)方法,滿足不同風(fēng)格學(xué)員的學(xué)習(xí)要求。

課程對象

店長和儲備干部。

課程大綱

第一部分: 店長管理能力提升---門店管理實務(wù)

一:店長管理基本內(nèi)容:

?落實目標,完成銷售

?客戶開拓和業(yè)務(wù)開發(fā)

?商品和財務(wù)安全

?售后服務(wù)

?客戶投訴處理

?外聯(lián)協(xié)調(diào)

?會議和培訓(xùn)

?促銷宣傳

?經(jīng)營管理建議

二:銷售目標的有效分解和達成

1:銷售計劃的“四化”原則

落地化、可量化、表格化、分解化、

2:個人銷售計劃、分解、落實與檢查

1)年度計劃與分解

2)月度計劃與分解

3)門店工作日志

3:門店會議:

早會,晚會,總結(jié)會如何召開

三:終端現(xiàn)場管理

1)基本原理釋義

整理(SEIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、 清潔(SEIKETSU)、素養(yǎng)(SHITSUKE)

2)商品物料分類

3)“三定”原則及其門店的實際應(yīng)用

4)實施要領(lǐng)及其注意原則

5)商品陳列原則和實施要領(lǐng)

6)節(jié)假日門店氛圍營造

1)各種手段和形式

2)實施要領(lǐng)

第二部分 門店核心-店長:擺正自己的位子

一、店長角色定位

1)老板代理人

2)平級同事

3)店員領(lǐng)導(dǎo)

二、店長工作職責(zé)

三、店長每日工作內(nèi)容與流程

四、店長管理分享

第三部分:如何建設(shè)專賣店高績效團隊

1. 門店團隊發(fā)展的階段:定方向、建團隊、定制度、塑文化

2. 高效門店團隊的表現(xiàn)與特點

3. 建設(shè)高效門店團隊的8大步驟

4. 組建高績效門店團隊的6大要素

5. 團隊合作訓(xùn)練—冠軍團隊如何工作?

6. 團隊的成長階段與不同的合作狀態(tài)

第四部分:專賣店團隊間管理溝通的原則與技巧

1.跨店面溝通的要點-尊重與欣賞

2.如何與平級進行溝通

3.如何與上級溝通

4.如何與下級溝通

5.溝通能夠風(fēng)格測試與講解

6.如何與不同類型的客戶進行溝通

第五部分:門店店長的有效激勵的技巧

員工激勵的操作技巧

?如何有效提升營業(yè)員的工作士氣?

?中國零售業(yè)營業(yè)員的工作動機特征是什么?

?現(xiàn)場管理者如何激勵下屬?

?優(yōu)秀的激勵系統(tǒng)是什么?

?有效分派工作----讓自己解放出來

?為何要分派?

?分派工作有哪些步驟?

?榜樣激勵

?目標激勵

?授權(quán)激勵

?感情激勵第六部分: 門店銷售之六脈神劍

第一式 : 吸引客人

?店里沒有客人的時候,我們在做什么?

?導(dǎo)購不忙時我們應(yīng)該做什么?

?正確的動作:忙碌準備

?導(dǎo)購人員常見錯誤的行為:

第二式 : 留住客人

?打開心扉:迎賓留住

?留住客戶的黃金時間

?留住客戶的理性因素和情感因素

?辨別哪些是閑逛的客人?

?對于閑逛型的客人,迎賓之后,你會干什么?

?尋找機會接近客戶

?哪些是接近客戶的錯誤動作?

?客戶哪些信號是讓你接近她

第三式 : 產(chǎn)品價值塑造和開場方式

?塑造產(chǎn)品價值的三個原則

?客戶買的是什么?

?我們賣的又是什么?

?深度挖掘產(chǎn)品本身之外的價值?

?為產(chǎn)品增加更多的附加值

?錯誤的開場語言?

?開場技巧一:新款開場

?開場技巧二:熱銷開場

?開場技巧三:唯一性開場

?開場技巧四:促銷開場

?開場技巧五:贊美開場

?開場技巧六:滿足需求點開場

第四式 : 了解進店客戶需求和高品質(zhì)溝通

?銷售就是發(fā)問——需求

?什么是客戶的買點?

?什么是我們產(chǎn)品的賣點?

?多人一起進店注意觀察誰是決策者?

?充分照顧和他一起逛店的其他人

?激發(fā)客戶需求的三種方式

?問簡單的問題、

?多問開放式問題;

?問出客戶的需求;

?問客人關(guān)于“需求”的問題

?記住:問題不要一個接一個

?導(dǎo)購錯誤的問話有哪些?

?導(dǎo)購的傾聽是打開心扉、實現(xiàn)銷售的不二秘訣

?導(dǎo)購如何和客戶套感情

?“五同”行銷法:

第五式: 為客戶選擇他需要的產(chǎn)品

?讓產(chǎn)品通俗易懂,深入到每一個客戶心中

?忌諱推薦過多的商品

?別具一格的產(chǎn)品介紹技巧

?介紹產(chǎn)品注意客戶的反應(yīng)

?介紹產(chǎn)品切記太多專業(yè)術(shù)語

?如何讓產(chǎn)品介紹的更有價值

?幾家品牌空調(diào)的導(dǎo)購產(chǎn)品介紹演練

?如何介紹產(chǎn)品的FABE讓客戶更相信我們

第六式: 客戶抗拒處理和快速成交

客戶抗拒處理

?如何化解客戶矛盾和異議

?客戶拒絕的本質(zhì)是什么?

?顧客對優(yōu)惠折扣存在異議?

?顧客對價格異議時該怎么辦?

?客戶對服務(wù)不滿時怎么辦?

?客戶包裝不滿時怎么辦?

?客戶對款式不滿時怎么辦?

?處理客戶決絕的幾種方法和話術(shù)?

快速成交

?導(dǎo)購成交的心理準備

?成交的關(guān)鍵 —— 敢于要求!

?成交高于一切,沒有成交就等于零;

?成交時機的把握

?客戶發(fā)出的成交信號有哪些?

?成交時間的關(guān)鍵動作有哪些

?成交時候的關(guān)鍵用語有哪些?

江老師

江猛老師

榮獲中國最佳營銷管理培訓(xùn)師;

清華大學(xué)特聘老師;

企業(yè)資深營銷管理顧問;

營銷技能落地針對性訓(xùn)練老師

中國21世紀企業(yè)人精神的研究者和倡導(dǎo)者;

中國民營企業(yè)研究會研究員;

暢銷書作者,錄制多次銷售光盤視頻;

他曾經(jīng)在百度;博思人才網(wǎng)從事銷售與管理;

他曾經(jīng)是一名普通的銷售人員,不斷蛻變和成長;

他曾經(jīng)見證一個最普通銷售人員到企業(yè)老總的成長歷程;

他曾經(jīng)著書立說《換一種思路做銷售》傳播營銷精髓;

他曾經(jīng)培訓(xùn)過全國眾多營銷人員,幫助他們實現(xiàn)瓶頸突破;

他曾經(jīng)用將近十年的時間體悟營銷精髓;分享營銷真經(jīng);

他堅信營銷是不斷創(chuàng)造奇跡的一條路;他堅信任何人都有營銷的基因;

他堅信你的營銷團隊一樣可以訓(xùn)練的有狼性戰(zhàn)斗力;

他的文章曾經(jīng)被眾多營銷門戶網(wǎng)站轉(zhuǎn)載和發(fā)表;

授課風(fēng)格:

江老師的演講富有激情,互動性強,具有很強的感染力。內(nèi)容充實新穎、經(jīng)典案例穿插其中,使培訓(xùn)內(nèi)容深入淺出,并能充分調(diào)動學(xué)員的情緒,總是給學(xué)員留下值得回味的語言和觀點;

課程注重實戰(zhàn)、實效,以其核心精髓的內(nèi)容,讓學(xué)員易學(xué)易懂,學(xué)以致用,江老師在培訓(xùn)中充分挖掘受訓(xùn)學(xué)員的內(nèi)訓(xùn)世界,使學(xué)員在培訓(xùn)中真正的能夠認識自己,發(fā)現(xiàn)自己,從而產(chǎn)生改變的行動;

江猛老師的培訓(xùn)理念:致力于通過培訓(xùn)企業(yè)人的綜合素質(zhì),提升整個企業(yè)的人員素質(zhì)和內(nèi)心變化,改變公司現(xiàn)狀。營銷綜合素質(zhì)的提升對一個營銷團隊的發(fā)展非常重要。如果一個營銷團隊沒有經(jīng)過訓(xùn)練,自己有沒有主動學(xué)習(xí)的意識,這個營銷團隊是沒有出路的。

客戶綜合評價:江猛老師的課程,一針見血,演講內(nèi)容值得學(xué)員深思。

江猛老師責(zé)任意識:授課前一定要和企業(yè)深入溝通,培訓(xùn)中一定要讓學(xué)員開心愉快中吸收知識,課后一定給學(xué)員留下作業(yè)并作出承諾,結(jié)束后必須給企業(yè)留下操作工具和表格,輔導(dǎo)企業(yè)導(dǎo)入內(nèi)部運用;

服務(wù)過的服裝行業(yè):紅豆服飾,高蒂鞋業(yè),恒源祥,花花公子等;

服務(wù)過的通信、金融行業(yè):中國移動山東分公司,華為,河南聯(lián)通,中稅網(wǎng),三門峽商業(yè)銀行,靈動投資,天通金,中國銀行等;

服務(wù)過的IT行業(yè):百度,博思人才網(wǎng),潤邦科技,無域科技,軟銀科技,易科計算機等;

服務(wù)過的家電、五金行業(yè):海信集團,美的空調(diào)集團,飛雕電器集團,老板電器,九牧衛(wèi)浴等;

服務(wù)過的酒類、快消品行業(yè):寶豐酒,四特酒十二期培訓(xùn),茅臺集團,宋河集團,水井坊,賴茅酒業(yè),金星啤酒,品正食品等;

服務(wù)過的生產(chǎn)性行業(yè):金豐煤業(yè)集團,中國五征集團,

服務(wù)過的化妝品行業(yè):自然堂, 龍帥SPA等;

【課程成功案例】:

眾多企業(yè)紛紛邀請老師走進企業(yè)內(nèi)部授課:

中國銀行,通威集團,華為,中國移動,美的電器,冠盛汽車配件集團,花花公子,海信集團。。。

江猛老師的課程同時也被眾多企業(yè)返聘演講多次:圣象地板40次,鄧祿普輪胎:返聘38次;

長峰電纜:返聘10次 ; 五征汽車集團:返聘4次;中稅網(wǎng):返聘6次,奧瑞金種業(yè):返聘2次等等

十分感謝江猛老師的培訓(xùn),我們在11月份與12月份,團隊業(yè)績有了很大的突破!我們當(dāng)時的目標是650個展位的業(yè)績,最后超越了842個。 北京東方益達國際展覽公司負責(zé)人--楊艷玲

江老師非常感謝你的麻雀變鳳凰的銷售系統(tǒng),我們已經(jīng)在全國導(dǎo)入,有效地解決了銷售團隊的日常總結(jié)和監(jiān)控---中稅網(wǎng)--劉總

我們的銷售團隊每次聽課都有很大的收獲,即使老師把他的課件讀上一遍,都會有收獲,銷售團隊不學(xué)習(xí)真的不行---軟銀科技 徐總

江老師的課程非常幽默風(fēng)趣,實戰(zhàn)型很強,實用。--------賴茅酒業(yè) 張總

江老師很有激情,生動,員工反響不錯,希望長期合作下去。-------美的電器集團 人資部 葉部長

江老師講課非常重視學(xué)員需求挖掘以及課前準備和課后的跟蹤,所培訓(xùn)的內(nèi)容非常切合學(xué)員需求,學(xué)員非常歡迎。 ——軟銀科技 徐總

江老師的課程讓學(xué)員受益匪淺,能夠?qū)W到很多使用的工具與方法。——中國五征事業(yè)部李總

更多課程現(xiàn)場客戶感言:

1:今天聽江老師講客受益非淺。對我以后的業(yè)績提高一定有很大幫助。

2:江猛老師,你是成功企業(yè)家的風(fēng)范啊。

3:恭喜恭喜,江猛老師你是越來越厲害了。

4:今天武漢授課:下課期間,有好幾個客戶對我說,非常喜歡聽你的課程,幽默,實戰(zhàn)性強,不瞌睡,感覺時間過得太快了。

5:在深圳上課,一位男學(xué)員正在我講課的時候站起來擁抱了我一下,我問他為什么?他說你的授課方式我非常喜歡。

江猛老師最近出版新書:《換一種思路做銷售》;《每天10分鐘學(xué)點銷售說話術(shù)》;

光盤音像: <銷售冠軍打造風(fēng)暴>; <做好銷售>; <銷售流程系列>;

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企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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