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國網(wǎng)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型

【課程編號】:NX19070

【課程名稱】:

國網(wǎng)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:1天,6小時/天

【課程關(guān)鍵字】:數(shù)字化轉(zhuǎn)型培訓(xùn)

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課程背景:

本課程按照國家電網(wǎng)公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃落實要體現(xiàn)時代性、規(guī)律性和全局性的要求,在認真學(xué)習(xí)研究“建設(shè)具有中國特色世界領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)”戰(zhàn)略落地要求,結(jié)合能源革命和數(shù)字革命相融并進大趨勢,緊扣新發(fā)展理念,分析未來公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型面臨的機遇與挑戰(zhàn),提出轉(zhuǎn)型目標思路、發(fā)展重點和關(guān)鍵舉措而創(chuàng)新的課程。

課程緊扣當前公司發(fā)展脈絡(luò)從形勢,現(xiàn)狀,目標,發(fā)展,保障五個環(huán)節(jié)講解了國家電網(wǎng)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型的全景,構(gòu)建了未來公司數(shù)字發(fā)展的藍圖。

課程收益:

● 了解當前數(shù)字化轉(zhuǎn)型的基本理念及概念

● 掌握國網(wǎng)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展當前的主要方向和領(lǐng)域

● 了解國網(wǎng)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型涉及的技術(shù)領(lǐng)域

● 掌握數(shù)字化轉(zhuǎn)型在本崗位的技能及要求

● 理解數(shù)字化轉(zhuǎn)型對國網(wǎng)公司發(fā)展的重要意義

課程對象:

電網(wǎng)企業(yè)中基層干部,基層員工

課程方式:講授+討論互動

課程大綱

第一講:國網(wǎng)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型形勢與需求

一、數(shù)字化轉(zhuǎn)型內(nèi)涵

1. 建立在數(shù)字化轉(zhuǎn)換、數(shù)字化升級基礎(chǔ)上

2. 以新建一種商業(yè)模式為目標

二、國內(nèi)外數(shù)字化轉(zhuǎn)型的形勢和需求

1. 國家數(shù)字經(jīng)濟和新基建的戰(zhàn)略要求

2. 中央企業(yè)使命責任的內(nèi)在要求

3. 能源革命與數(shù)字革命相融的趨勢選擇

4. 公司發(fā)展新戰(zhàn)略目標的迫切需要

三、當前國網(wǎng)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型的機遇與挑戰(zhàn)

1. 數(shù)字化變革創(chuàng)造公司高質(zhì)量發(fā)展新機遇

2. 數(shù)字化技術(shù)為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展奠定基礎(chǔ)

3. 公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型存在慢進亦退、喪失良機的風險

4. 傳統(tǒng)企業(yè)固有的運營機制與管理模式面臨轉(zhuǎn)型挑戰(zhàn)

討論:數(shù)字化轉(zhuǎn)型的困難與問題突出表現(xiàn)在哪些方面?

第二講:國網(wǎng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的目標與思路

1. 一個目標——轉(zhuǎn)型目標(業(yè)務(wù)數(shù)字化、流程數(shù)字化、信息數(shù)字化)

2. 兩個階段——前期和后期

3. 四個轉(zhuǎn)型對象——技術(shù),管理,人員,客戶

4. 六個著力方向

1)理念思想

2)外圍環(huán)節(jié)

3)市場機制

4)技術(shù)迭代

5)管理提升

6)對標先進

第三講:國網(wǎng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展的重點方向與領(lǐng)域

1. 以新型基建為抓手,創(chuàng)新發(fā)展數(shù)字化生產(chǎn)力

2. 以業(yè)務(wù)協(xié)同為抓手,創(chuàng)新推動產(chǎn)業(yè)數(shù)字化

3. 以開放共享為抓手,創(chuàng)新推動數(shù)字產(chǎn)業(yè)化

4. 以數(shù)據(jù)價值為抓手,創(chuàng)新培育發(fā)展新動能

5. 以技術(shù)領(lǐng)先為抓手,創(chuàng)新推動數(shù)字化融合應(yīng)用

6. 以網(wǎng)絡(luò)安全為抓手,創(chuàng)新提升數(shù)字化保障能力

第四講:國網(wǎng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的保障措施

1. 科學(xué)管控數(shù)字化發(fā)展投資

2. 優(yōu)化項目建設(shè)實施模式

3. 培養(yǎng)數(shù)字化發(fā)展復(fù)合型人才

苗老師

苗東利老師 實戰(zhàn)派電力企業(yè)管理顧問

17年電力行業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗

河北科技大學(xué)工程碩士學(xué)位

“電力標準化”高級評審專家

曾任:省電力行業(yè)協(xié)會質(zhì)量管理系統(tǒng)高級評委

技能鑒定評審委員

現(xiàn)任:某電力企業(yè)公司 企業(yè)管理負責人

擅長領(lǐng)域:電力行業(yè)發(fā)展趨勢、電力行業(yè)政策解讀、電力物聯(lián)網(wǎng)、新能源及綜合智慧能源、電力企業(yè)新業(yè)務(wù)板塊、電力企業(yè)人員管理及技能提升、能源互聯(lián)網(wǎng)、班組長、QC等。

實戰(zhàn)經(jīng)驗:

苗老師在電力系統(tǒng)工作多年,具有豐富的行業(yè)管理知識和理論與實踐經(jīng)驗,多年來為全國電力系統(tǒng)多家單位進行政策體制研究、企業(yè)運營分析、中基層管理、電力專業(yè)技能等各方面管理咨詢與培訓(xùn)輔導(dǎo)工作,受到業(yè)界的一致好評。在職期間,歷任技術(shù)管理、人事與培訓(xùn)管理、企業(yè)管理等高級管理職位。

● 作為技術(shù)管理負責人,帶領(lǐng)團隊完成若干電力設(shè)備運維、調(diào)試以及設(shè)備系統(tǒng)升級方面的課題攻關(guān),優(yōu)化公司的運營,減少設(shè)備故障的發(fā)生,為公司運營節(jié)約了成本,獲得領(lǐng)導(dǎo)的認可。

● 作為集團公司內(nèi)訓(xùn)師,進行電力管理人才技能提升、班組效能提升、各崗人才培養(yǎng)的課程培訓(xùn),企業(yè)內(nèi)部共授課200余場次,累計學(xué)員2000人次,培養(yǎng)60余名技術(shù)骨干能手。

● 負責公司標準化體系建設(shè),組織編寫部門工作流程圖匯編、電力員工培訓(xùn)教程、對標管理指導(dǎo)手冊、部門標準化匯編等書籍,使企業(yè)標準化建設(shè)達到國家領(lǐng)先標準,成為行業(yè)的標桿,組織公司制度體系修訂,連續(xù)四年獲得上級公司“優(yōu)等”評級。

● 作為創(chuàng)新工作室?guī)ь^人,組織并指導(dǎo)團隊深挖企業(yè)運營中的創(chuàng)新點,包括技術(shù)創(chuàng)新,與管理創(chuàng)新,并指導(dǎo)團隊用科學(xué)的方法展開研究,電力管理創(chuàng)新成果、技術(shù)創(chuàng)新成果多次獲得公司、行業(yè)及國家獎項。

● 苗老師連續(xù)四年獲得省質(zhì)量協(xié)會QC活動優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者,多項QC成果獲得省質(zhì)量協(xié)會,省電力行業(yè)協(xié)會,全國水電協(xié)會大獎。

● 作為公司政策與研究的主要負責人,苗老師對電力行業(yè)政策研究有著獨到的見解,能夠掌握行業(yè)新的變化,解讀新的政策,提出新的思路,給出新的方案,引領(lǐng)行業(yè)新的規(guī)則,針對第二輪電力體制改革進行系統(tǒng)的研究,開發(fā)了一系列課程并在全國范圍內(nèi)進行授課。

● 苗老師勇立潮頭,總是站在行業(yè)發(fā)展的制高點去發(fā)現(xiàn)問題,近兩年在全國范圍內(nèi)講授國網(wǎng)戰(zhàn)略、電力物聯(lián)網(wǎng)、電力企業(yè)市場化思維建設(shè)、綜合能源發(fā)展、能源互聯(lián)網(wǎng)等具有前瞻性的課程達100余場次。

部分返聘案例:

單位名稱課題名稱返聘期數(shù)

河南省電力公司《中層干部管理技能提升》9期

河南省電力公司《班組長管理技能提升》4期

河南開封供電公司《全能型供電所》2期

鄂爾多斯供電公司《班組長管理技能提升》3期

龍巖供電公司《班組長高效溝通》3期

東莞供電公司《電力體制改革》2期

華電山東分公司《宏觀經(jīng)濟與電力體制改革》2期

華能公司《新入職員工安全教育》2期

省質(zhì)量協(xié)會《QC質(zhì)量管理》4期

汝州供電公司《電力客戶投訴管理技巧與服務(wù)質(zhì)量提升》2期

南充供電公司《電力體制改革》2期

邯鄲供電公司《泛在電力物聯(lián)網(wǎng)》4期

克拉瑪依自備電廠《對標指標管理體系建設(shè)》2期

國家電投金元集團《從技術(shù)走向管理》2期

浙江湖州供電公司《創(chuàng)先爭優(yōu)與溝通管理》2期

東莞供電公司《電力企業(yè)市場化思維》3期

各電力企業(yè)《泛在電力物聯(lián)網(wǎng)建設(shè)》40期

各電力企業(yè)《三型兩網(wǎng)》30期

各電力企業(yè)《國網(wǎng)戰(zhàn)略(建設(shè)具有中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè))》30期

各電力企業(yè)《電力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》10期

各電力企業(yè)《能源互聯(lián)網(wǎng)及綜合能源》10期

各電力企業(yè)《電力新基建》10期

主講課程:

01-電力系列

《國網(wǎng)公司實現(xiàn)碳達峰與碳中和戰(zhàn)略目標與路徑》

《國網(wǎng)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型》

《數(shù)字南網(wǎng)與三商轉(zhuǎn)型》

《能源互聯(lián)網(wǎng)及綜合能源發(fā)展路徑》

《電力企業(yè)市場化思維》

《30.60下電力行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展與未來發(fā)展趨勢》

《戰(zhàn)略解讀:建設(shè)具有中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)》

《“平臺+生態(tài)”下的電力物聯(lián)網(wǎng)建設(shè)(數(shù)字新基建—“大云物移智鏈”在電力系統(tǒng)中的應(yīng)用)》

其它電力定制課程

02-通用系列

《電力QC質(zhì)量管理》

《從技術(shù)走向管理》

《發(fā)電企業(yè)精益化管理》

《管理者角色認知與管理技能提升》

《電力企業(yè)員工(中基層)管理能力提升》

授課風格:

苗老師擁有17年電力行業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,課程具有很強的邏輯性,授課深入淺出,講解透徹,互動有序,能夠快速的讓學(xué)員理解課程內(nèi)容,掌握核心知識點,激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)興趣,體會課程深度內(nèi)涵。課程內(nèi)容貼合實際,以嚴實厚重,耐人尋味為主,利用大量豐富的案例結(jié)合知識點講授,使學(xué)員學(xué)習(xí)起來輕松愉悅,最重要的是,課程實用落地,是一名實戰(zhàn)派老師!

服務(wù)過的客戶:

電力行業(yè):華能集團公司、中國國電集團公司、大唐河北分公司、中石油克拉瑪依油田自備電廠、上海電力學(xué)院、大唐天津盤山電廠、國網(wǎng)河北電力培訓(xùn)中心、甘肅某光伏發(fā)電企業(yè)、國網(wǎng)冀北電力公司、國家電投吉電股份有限公司、南方電網(wǎng)貴州分公司、蘇州某電梯集團公司、省建投、省電建三公司、國家電投上海外高橋發(fā)電、嘉興熱電,國網(wǎng)荊門供電公司、國網(wǎng)攀枝花供電公司、云南電網(wǎng)公司大理培訓(xùn)中心、南網(wǎng)錦都培訓(xùn)中心、南網(wǎng)昭通供電公司、南網(wǎng)鹽津供電公司、國網(wǎng)任丘供電公司、華電濰坊發(fā)電有限責任公司、國網(wǎng)新安江電廠、南網(wǎng)廣東東莞供電公司、國網(wǎng)駐馬店供電公司、華能吉林分公司、國網(wǎng)四川省供電公司監(jiān)管中心、國網(wǎng)神農(nóng)架供電公司、河北恒達電力安裝工程公司、國網(wǎng)濮陽供電公司、國網(wǎng)葉縣供電公司、國網(wǎng)周口供電公司、內(nèi)蒙古電網(wǎng)鄂爾多斯電業(yè)局、南網(wǎng)普洱供電公司、國網(wǎng)汝州供電公司、國網(wǎng)宜興供電公司、江西豐城電廠、華能(大慶電廠、伊春電廠、鶴崗電廠、新華電廠)、華能山東分公司、華電鄒縣電廠、國網(wǎng)邢臺供電公司南網(wǎng)韶關(guān)供電公司、國網(wǎng)呼倫貝爾供電公司、國網(wǎng)開封供電公司、國家電投金源集團、內(nèi)蒙烏蘭察布供電公司、國網(wǎng)東營供電公司、國網(wǎng)龍巖供電公司、國網(wǎng)南充供電公司、國網(wǎng)湖州供電公司等

其他:中國移動、富士康、中國聯(lián)通、民生銀行、華夏銀行、建設(shè)銀行、浙江大學(xué)、博敏電子、歐迪斯、三美化工、恒望集團、開源集團、美果服飾、中亞集團、伊美集團、魯化好陽光生態(tài)肥業(yè)有限公司、福達集團、長安新科、盛陸電子股份、中迅集團、河北冀凱集團等

部分客戶評價:

苗老師講授的《企業(yè)班組長管理技能提升》課程,根據(jù)助教老師及學(xué)員反饋老師的授課方式受到一致好評!大量豐富的案例讓學(xué)員聽得入迷,深入淺出的內(nèi)容也能很好的幫助學(xué)員掌握核心知識內(nèi)容,激發(fā)其對于課程的興趣度,真可謂是好的老師配好的課程!

——鄂爾多斯供電公司 程副主任

苗老師知識面廣,課程干貨多,有大量的視頻案例,講課生動具體有趣,實用性非常強,跟以前其他老師不在一個高度,學(xué)員聽完課都覺得開闊了眼界,課后內(nèi)部評估匯總學(xué)員滿意度高達98.5%,學(xué)員強烈要求想要再次聽老師的課程。

——華電集團鄒縣電廠 朱主任

苗老師講課邏輯性特別強,課程內(nèi)容也特別簡單實用,貼近實際,課堂氛圍非常好,學(xué)員的反饋非常棒,課堂采用師生有趣問答、案例分析等互動,學(xué)員聽起來一點都不累呢,太精彩了,希望下次有機會還能邀請老師過來給員工講課。

——國家電投金元集團培訓(xùn)中心 劉主任

老師《泛在電力物聯(lián)網(wǎng)建設(shè)及未來發(fā)展趨勢》這門課程講的太棒了,我們邯鄲學(xué)員參加比賽正在做就是《泛在電力物聯(lián)網(wǎng)》的課程開發(fā),老師的課程給他們提供了很多新思路新想法,使得他們在省里比賽取得團隊三等獎,學(xué)員對老師表示非常感謝,下次一定還要邀請老師過來為我們授課啊。

——邯鄲供電公司 梁主任

聽了苗老師的課程,使我對于班組長管理技能的提升又了新的認知,老師的課程既有思維的高度,又有落地的方法,能深入剖析學(xué)員的內(nèi)在問題,讓我學(xué)到了不少新的方法,我也會逐步落實下去,相信問題將會很好解決,這么好的內(nèi)容當然也要推薦給團隊里其他人學(xué)習(xí)。

——河南省電力公司 陳副主任

部分授課照片:

國家電網(wǎng)-吉林

《戰(zhàn)略解讀:建設(shè)具有中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)》國家電網(wǎng)-江蘇

《戰(zhàn)略解讀:建設(shè)具有中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)》

國家電網(wǎng)-錦州

《戰(zhàn)略解讀:建設(shè)具有中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)》國家電網(wǎng)-錦州

《戰(zhàn)略解讀:建設(shè)具有中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)》

國家電網(wǎng)-興化

《戰(zhàn)略解讀:建設(shè)具有中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)》第一期國家電網(wǎng)-興化

《戰(zhàn)略解讀:建設(shè)具有中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)》第二期

國家電網(wǎng)-福州

《雙向流動--能源互聯(lián)網(wǎng)知識講解》國家電網(wǎng)-福州

《雙向流動--能源互聯(lián)網(wǎng)知識講解》

中國西電集團

《電力行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展與未來發(fā)展趨勢》中國西電集團

《電力行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展與未來發(fā)展趨勢》

南方電網(wǎng)

《電力行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展與未來發(fā)展趨勢》南方電網(wǎng)

《電力行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展與未來發(fā)展趨勢》

四川供電公司監(jiān)管中心

《電力體制改革》南充供電公司

《電力體制改革》

云南昭通供電公司

《電力體制改革》滄州供電公司

《電力體制改革》

南網(wǎng)東莞供電公司

《宏觀經(jīng)濟與電力體制改革》東莞供電公司

《宏觀經(jīng)濟與電力體制改革》

國網(wǎng)新源電力新安江電廠

《國網(wǎng)大廠集體所有制改革》臨滄供電公司

《電力體制改革及班組長管理技能提升》

平頂山供電公司

《班組長管理技能提升》葉縣供電公司

《班組長管理技能提升》

鄂爾多斯供電公司

《班組長管理技能提升》龍巖供電公司

《班組長高效溝通技巧》

邯鄲供電公司

《中層干部管理技能提升》中國能建送變電公司

《中層干部管理技能提升》

駐馬店供電公司

《中層干部管理技能提升》云南電網(wǎng)

《新形勢下工會女工干部管理實務(wù)》

云南墨江供電公司

《精益化管理》華電鄒縣發(fā)電廠

《從技術(shù)走向管理》

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