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管報搭建訓練工作坊

【課程編號】:MKT058665

【課程名稱】:

管報搭建訓練工作坊

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:財務管理培訓

【時間安排】:2024年11月19日 到 2024年11月20日5800元/人

2023年11月15日 到 2023年11月16日5800元/人

【授課城市】:佛山

【課程說明】:如有需求,我們可以提供管報搭建訓練工作坊相關內訓

【其它城市安排】:鄭州 青島 武漢 上海 濟南 廈門 合肥 長沙 北京 深圳 重慶 西安 成都 廣州 南京 杭州 長春

【課程關鍵字】:佛山管報搭建培訓

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課程介紹

財務報表和管理報表是財務每月必須要輸出的兩大報表,作為企業(yè)經營管理與決策的參考依據,我們的管報卻顯得非常的晦澀難懂,管理報表的邏輯框架、報表項目如果基于財務報表的簡單改造,并沒有用數據以業(yè)務的思維和運營邏輯精細化呈現業(yè)務活動過程,反映資源使用效率與效益。

管理報表的梳理,是財務向業(yè)務學習的過程,也是財務更好的開展財務管理、財務分析、決策支撐的重要基礎。基于業(yè)務的管理目標,業(yè)務的決策視角,設計數據,統計數據,反映經營業(yè)績、深挖過程、動態(tài)模擬決策結果。

《管報搭建訓練工作坊》課程將帶您講解一套行之有效的管理報表搭建思路,用價值流程圖深度挖掘業(yè)績管理價值點,實現業(yè)務經營決策的高效敏捷支持。

課程收益

財務分析師

財務分析專員

管理會計

經營分析人員

財務BP初階、 中階財務骨干

課程大綱

模塊一:管報要讓業(yè)務看的懂、用的上才有價值

【場景導入】一套老板想要看的報表清單

-報表清單:現金短缺、存貨管理與滯壓、應收賬款回款、應付賬款產品定價競爭性(行情、對手、產品、價格)、盈虧平衡點、固定資產管理、利息償還

-報表設計的思考:老板想看什么?為了什么?財務設計的報表傳達了什么?

管理報表搭建的三大誤區(qū)

做好管理報表需要具備關鍵:功夫在表外,跳出數據視角,調研業(yè)務需求,向業(yè)務學習 自上而下挖掘:從管理需求出發(fā)分層調研 自下而上挖掘:從業(yè)務問題出發(fā)直擊痛點 - 聽別人說了什么問題 - 自己感覺到什么問題 - 領導提到了什么問題 - 哪兒混亂,直接面對

模塊二:如何設計對業(yè)務有用的管理報表

【方法導入】六步從業(yè)務最關心的數據出發(fā),設計業(yè)務想看的業(yè)績報表

搜集公司全體績效考核指標體系,明確總體經營目標

匯總業(yè)務部門管理者日常已經在關注的業(yè)務指標

調研管理者的報表需求:想看什么數據?為什么?頻次是怎樣的?

解析業(yè)務需求嘗試,拆解業(yè)務,明確明細數據與指標數據

捋清業(yè)務指標之間、業(yè)務指標與財務指標的關聯關系

設計管理報表主看板的關鍵項目、設計關聯明細表

了解報表使用者的閱讀習慣設計、優(yōu)化報表

【報表示例】利潤目標導向下的銷售部門管理報表體系搭建

業(yè)績總表:①關鍵指標達成情況 ②業(yè)績結構:區(qū)域維度、客戶維度、產品維度 ③銷售預測與準確性提升

業(yè)績質量:①區(qū)域業(yè)績質量:盈利能力+回款進度 ②產品盈利能力(產品邊際貢獻)

訂單質量:①客戶現金質量 ②客戶盈利質量 ③客戶質量四象限

銷售能力:①銷售渠道節(jié)點轉化率 ②銷售人員利潤貢獻率

業(yè)務增量:①新增區(qū)域 ②新增客戶 ③新增產品/項目

1. 精細呈現運營活資源使用效益與效率,設計有助于運營過程改善的運營價值表

- 描繪業(yè)務工序流、物料流、信息流呈現客戶需求滿足的實現路徑

- 用價值流程圖實現業(yè)務執(zhí)行效率與效益的能見度

- 參考8大類資源浪費,運營識別增值活動與非增值活動

- 用數據記錄輸入與輸出資源要素:時間、價格、數量、質量等

【課堂練習】按照模板步驟,繪制本企業(yè)運營環(huán)節(jié)價值流程圖

【報表示例】車間基礎數據統計管理報表體系

2. 從決策需求出發(fā),清晰決策成本,設計策略模擬表

- 避免誤導決策:決策相關成本性態(tài)識別與正確的核算方式:

①差量成本

②邊際成本

③沉沒成本

④付現成本

⑤專屬成本和聯合成本

⑥可選擇成本和約束性成本

⑦不可避免成本

⑧可延緩成本和不可延緩成本

3. 常見的動態(tài)決策模擬模型:規(guī)劃求解、本量利模型、報價模型

【課堂練習】某項目進行到一半,對應的市場行情發(fā)生了變化,我們該如何設計報表支撐決策

模塊三:管理報表搭建財務困難點與經驗建議

1.財務做管里報表遇到的問題盤點

- 業(yè)務看不懂,不習慣看

- 拿不到數,或拿不到真實的數,或不及時

- 業(yè)務過度依賴財務,成為業(yè)務部門的表哥表姐

2.參考疏導方案

- 根據數據獲取難度確認頻次

- 根據參與部門的重視程度

- 報表設計的過程中多次與報表使用者洽談確認

- 學會混搭,人機結合

- 設計流程與機制引導業(yè)務搭建

高老師

由知名專家老師授課,與了解老師詳情,敬請致電咨詢。

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