近期熱點重慶企業(yè)培訓(xùn)公開課 Hot Trainings

關(guān)鍵崗位解碼TM-人才配置與梯隊培養(yǎng)的利器（版權(quán)課） 重慶：2025年09月26日

課程介紹 當眾多的企業(yè)面對業(yè)務(wù)發(fā)展和競爭的巨大壓力時，往往最頭疼的是關(guān)鍵崗位的員工能力不能達成管理要求；而員工面對公司發(fā)展的同時，也在思考自身的發(fā)展道路在哪里？以結(jié)果為導(dǎo)向的績效管理正在將HR管理引入某種意義上的死胡同，而一般意義上的培訓(xùn)發(fā)展無法本質(zhì)解決員工的能力提升？諸多的矛盾引發(fā)我們思考： 組織和人力資源管理該如何......

一線班組長七大溝通情景與實戰(zhàn)訓(xùn)練 重慶：2025年09月29日

培訓(xùn)背景 企業(yè)的一線班組長都是從員工提拔起來的，會做事卻不一定會帶人，也沒有經(jīng)過統(tǒng)一的培訓(xùn)，他們的經(jīng)驗都是來自于復(fù)制前一任班組長或是靠自己漫長地摸索，特別是在管理團隊和激勵團隊的溝通方面，短板尤其明顯！有時候不知道怎么和員工談，有時候沒“膽量”和員工談，如何運用合理的方式與部屬、同事、上司溝通！......

新《公司法》下業(yè)、財、法、稅協(xié)同與規(guī)劃 重慶：2025年10月09日

課程背景 2023年12月29日，十四屆全國人大常委會第七次會議表決通過新修訂的公司法，于 2024年7月1日起施行，對公司資本制度、公司治理、股東權(quán)利保護等方面進行了重大修訂。其中備受關(guān)注的是注冊資本需要 5 年內(nèi)實繳到位。雖然一定意義上終結(jié)了注冊資本不實繳的頑疾，可是涉稅影響卻遠不止如此： 公司股東在減資過程中，不......

大客戶銷售技巧與客戶關(guān)系管理 重慶：2025年10月17日

課程前言 當今中國市場競爭越趨激烈，對銷售人員的素質(zhì)、技能的要求也越來越高，銷售人員接近客戶，尤其是大客戶，并與之建立良好的關(guān)系能力，對企業(yè)的生存尤其重要。企業(yè)良好的客戶關(guān)系管理已成為提高市場占有率的重要方面，持續(xù)開發(fā)客戶終身價值，是企業(yè)取得成功的關(guān)鍵。然而，許多專業(yè)人士對于如何開發(fā)和維護關(guān)鍵客戶的忠誠度、做好客戶關(guān)系......

新形勢下如何實現(xiàn)好、快、省建設(shè)目標-施工總承包和EPC工程總承包模式下項目管理的重難點風險防范及投資控制能力提升專題培訓(xùn)班 重慶：2025年10月22日

課程背景 2025 年是“十四五規(guī)劃”實施的最后一年，也是全面貫徹落實黨的二十屆三中全會精神的重要一年，“堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，全面塑造發(fā)展新優(yōu)勢”是各行各業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想，工程行業(yè)尤為如此。深入貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念，跟蹤工程建設(shè)項目管理創(chuàng)新的新理......

更多重慶企業(yè)培訓(xùn)公開課

重慶企業(yè)培訓(xùn)推薦內(nèi)訓(xùn)課程

高效能中層管理者的績效文化落地建設(shè) 主講：盧老師

1. 全面并深入認知中層管理者的角色與職能價值；2. 有效認知績效管理及規(guī)避績效管理誤區(qū)；3. 熟悉并掌握績效管理工作在HR管理中的全流程；4. 掌握輕松開展績效管理的技巧與方法。5. 掌握打造高績效團隊的方法、流程與技巧。【課程對象】企業(yè)組織中各級管理層、各級人力資源管理者、績......

TTT系列課程第二階段——培訓(xùn)師專業(yè)能力進階訓(xùn)練 主講：張老師

有計劃提升專業(yè)度的培訓(xùn)師和內(nèi)訓(xùn)師?！九嘤?xùn)收益】1、清晰掌握成人學習的原理與特點，了解幾種經(jīng)典的學習發(fā)生理論，明白成人課程開發(fā)的指導(dǎo)原則，并以此作為開發(fā)課程的理論基礎(chǔ)；2、精準掌握專業(yè)級別的企業(yè)培訓(xùn)課程設(shè)計開發(fā)的標準化模板，對于培訓(xùn)課程的開場設(shè)計，主題設(shè)定，主線設(shè)定，版塊劃分，結(jié)構(gòu)......

產(chǎn)品創(chuàng)新方法訓(xùn)練與實戰(zhàn)大賽評審 主講：李老師

掌握產(chǎn)品創(chuàng)新設(shè)計研發(fā)的方法與技巧；通過在比賽中與專家一起交流產(chǎn)品創(chuàng)新的感悟，解決產(chǎn)品創(chuàng)新過程中的困惑；學會創(chuàng)新思維解決問題的分析與解決，建立高效率與高價值的創(chuàng)新能力；通過豐富的案例討論和演練，啟發(fā)學員思路、開拓管理視野?！菊n程對象】企業(yè)創(chuàng)新項目、試驗項目的研發(fā)技術(shù)骨干，需要轉(zhuǎn)型或......

管理者角色認知及轉(zhuǎn)換 主講：鄧老師

本系列課程以管理者的勝任素質(zhì)模型為基礎(chǔ)，以幫助企業(yè)新晉經(jīng)理人形成勝任本職工作的職業(yè)能力為目標，詳細闡述基礎(chǔ)管理者所需要的角色認知、思維觀念、能力等維度展開，涵蓋管DISC模型；主動積極；時間管理：要事第一；目標與規(guī)劃能力：以終為始等內(nèi)容，真正實現(xiàn)從業(yè)務(wù)型人才向管理型人才的轉(zhuǎn)變，從......

中國金融商業(yè)模式創(chuàng)新與實戰(zhàn)落地 主講：陳老師

企業(yè)董事長，總經(jīng)理，財務(wù)總監(jiān)，集團財務(wù)公司中高管，商業(yè)銀行中高管、分行長、支行長、部門總經(jīng)理、企金總監(jiān)等。課程大綱：第一部分 商業(yè)模式與商業(yè)形態(tài)模塊一：開啟商業(yè)模式之門1.概念2.結(jié)構(gòu)定律3.眾美聯(lián)和眾房聯(lián)4.好金融與壞金融模塊二： 解剖商業(yè)形態(tài)1.三級臺階2.商業(yè)形態(tài)3.買方信......