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“出亮點、成特色”優秀黨建品牌創建工作坊創新互動沙盤演練專題研修班 海口:2025年10月28日

課程介紹 黨建品牌是以加強黨的先進性建設為核心,以服務社會和群眾為重點,以加強組織建設為保證,凝聚黨的執政理念,體現黨的執政方式和執政目標的黨建工作理念、標識和載體。黨建品牌具有較強的號召力、凝聚力和影響力,以及較大的示范作用、導向作用和輻射帶動作用。黨建品牌的建設不僅體現了黨的建設內在的豐富底蘊與外在的完美風采,還是......

新時代項目全過程管控能力提升與工程總承包項目管理實戰要點 海口:2025年10月31日

【課程對象】 各地方政府、企業建設管理、城市規劃、工程設計、工程施工、工程監理、工程造價、工程咨詢、計劃財務等單位管理人員。 【課程大綱】 (一)工程建設項目全生命期及新形勢下合同模式再認識 1.我國工程建設體制的問題與改革; 2.工程建設項目生命期與壽命期; 3.現階段我國推行工程總承包的本質及注意事項; 4.項目的......

新規引領·數智賦能——國有企業招標采購合規管理與全周期風險防控專題培訓班 海口:2025年11月08日

【課程背景】 黨的二十屆三中全會明確提出,國有企業要深化采購管理改革,推動采購模式向集約化、協同化、數智化轉型,從傳統“成本優先”轉向全生命周期成本管控與供應鏈價值管理。隨著審計、巡視巡察力度持續加大,國有企業采購領域暴露出的程序違規、圍標串標、利益輸送等問題已成為監管重點。為落實黨中央決策部署......

新公司法背景下的公司治理、國企改革與董監高履職能力提升暨企業合規管理與全面風險控制高級研修班 海口:2025年11月12日

課程介紹 公司治理是現代企業制度的核心,董事會和監事會是公司治理環節中的重要部分,其履職能力直接影響到公司治理的效果。2024年是國企改革深化提升行動落地實施的關鍵之年、攻堅之年,如何在新的背景下完善中國特色國有企業現代公司治理,構建科學合理的公司治理結構,明確股東、董事會和經理層的職責和權利,形成有效的制衡機制?如何......

數智化時代工會干部履職能力提升與創新實踐專題培訓班 海口:2025年11月19日

課程介紹 當下,數智化浪潮席卷全球,各單位面臨深刻變革,新業態不斷涌現,職工需求日趨多元。在此背景下,工會作為聯系職工的關鍵紐帶,肩負使命更加重大。為深入貫徹落實總書記關于工會工作的重要指示,契合時代發展,進一步提升各單位工會干部的政治素養、業務能力和創新水平,推動新時代工會工作高質量發展,同時也為了交流各單位工會工作......

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華為以客戶為中心的營銷體系及變革歷程 主講:何老師

引言 機會牽引的擴張 vs 資源驅動的管理 企業就是要發展一批狼,狼有三大特性 企業要擴張,必須有這三要素 我們向美國人民學習什么? 華為的發展依賴的是什么? 資源是會枯竭的,唯有文化生生不息 知本主義,21世紀的管理挑戰 知識雇傭資本VS資本雇用知識? “知本主義&......

學習型組織 主講:張老師

了解學習型組織產生的背景理解學習型組織的含義和模式明確學習型組織的真諦、特征和功能掌握學習型組織的構成要件,提高組織管理水平目標學員各層管理人員學員人數分組分成5~6組,每組4~6人培訓工具電腦、投影儀、白板及筆、每組1張大白紙及1枝油性筆培訓形式問題引入-知識解析 -案例分析-......

服務營銷技巧 主講:郭老師

直白的銷售會3上客戶緊張和害怕,而服務營銷是通過優質的服務發現和引導客戶的 需求,并引起他的興趣和信心,進而柔性成交,變銷售而為客戶排憂解難,提高客戶滿 意度。通過對服務流程和銷售流程的分析對比,將二者有效的整合,形成一套銷售人員 更容易使用和掌握的技術。【課程收益】全面改變傳統......

執行力與團隊建設 主講:鄭老師

一個企業是否能做了更好的業績,實現可持續的發展,最關鍵的因素在于企業是否擁有一批懂經營、會管理、善溝通、愿拼搏以及求真務實的中層領導。要想圓滿的完成上級下達的任務指標,有效統率下屬,最大限度的發揮他們的積極性,若沒有實實在在的“幾把刷子”是無法想象的,這其......

工廠的管理溝通技術 主講:唐老師

很多溝通的培訓只能通用性的,一般不結合工廠的實際運用,可以幫助一般的生活或簡單工作的溝通效率,但對于特殊的工廠現場的管理問題所起作用就不是明顯,拿一個通用的溝通模型,確實對班組長或生產主管幫助不大,他們是一個只看結果的崗位,本溝通課程從管理的角度處出發,結合班組長的8步管理思維,......

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